スタッフの査定ランクを登録する
各スタッフのポイントを元に、査定ランクを選択します。
登録した査定ランクは、賞与管理 - 賞与入力の査定ランクに表示されます。
査定ランクはマスタ管理 - コードマスタで変更可能です。
査定期間内の勤務時間を元に契約入力で設定した、ポイント係数を掛けた値が、勤務ポイントとなります。
契約毎に、ポイント係数を設定できますので、契約によって1時間あたりのポイントの差を任意で設定できます。
スタッフ管理 - スタッフマスタの技能情報、資格情報のポイントの合計が能力ポイントとなります。
スタッフ管理 - スタッフ社外評価入力で登録した、ポイントの合計が、社外評価ポイントとなります。
スタッフポイント入力（その他）で登録した、査定期間内のポイントの合計が、その他ポイントとなります。
査定期間内のスタッフの売上と支払を元に算出した値が、収支ポイントとなります。
収支ポイントは自動計算しますので、設定する箇所はありません。
